Alcool au travail que peut faire l’employeur avant d’en arriver au licenciement ?

L’article R.4228-20 du Code du travail n’interdit pas totalement l’alcool sur le lieu de travail : le vin, la bière, le cidre et le poiré restent autorisés à l’occasion des repas. L’employeur qui constate un problème d’alcool chez un salarié …

The post Alcool au travail que peut faire l’employeur avant d’en arriver au licenciement ? appeared first on Blog Business.